经理助理
5000-8000元
关山街道
应届毕业生
本科
职位描述
一、岗位职责:
1.不断学习专业知识
2.对公司新老客户的持续经营服务
3.为公司及家庭提供持续经营服务
4.管理公司职员,制定周计划、月计划和年计划目标,并督促完成
5.公司内部轮岗带训,学习团队管理和运营模式,组建自己团队运营。
二、发展路线
1.管理发展路线
2.专业发展路线
3.讲师培育路线
三、岗位要求
1.本科及以上学历,大专择优录取,可接受优秀实习生
2.年龄20~28周岁
3.积极向上,努力奋进者优先聘用,有创业经历者优先聘用,在校从事管理职务者优先聘用。
3.有团队协作意识
4.具有良好学习能力、沟通能力
5.通过公司的创说会面试,入职培训且结业考试结合
四、福利待遇
1.度假基金: 每季度5天国内外度假旅游基金。
2.发展基金: 新人入司满一年以上即可享受30万国寿广发购车和购房贷款专项发展基金。
3.进修基金: 新人入司后,经公司评定为卓越的新人即可获得德鲁克国际商学院进修机会。
4.每个季度调整一次职级,一次4次晋升机会。
5.享有终身学习和培训机会
6.入职可享受国内外旅游
7.大学生团队,工作氛围好,平均年龄24岁+双重有责底薪,最高2W(仅限优创101计划)+五星级酒店行业顶级大咖培训学习三天(仅限优创101计划)
+转正即可国外旅游(越南芽庄)(仅限优创101计划)+3个月无责底薪(仅限优创101计划)
联系方式
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