【工作职责】 1）负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2）配合教务老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 【任职要求】 1）大专以上学历，师范类相关专业，有教师资格证，其他方面条件突出或有经验者可放宽。一类重点本科、研究生学历优先。 2）有授课经验者优先，或了解课外辅导教学模式以及历年初、高中试题题型，知识点，把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策。 3）熟练操作办公软件，有较强的服务意识、工作责任心。 4）语言表达、团队协作、思维能力较强，富有耐心、爱心，专注教学。 5）退休教师有相关教师资格证明即可！本机构有专门的教学策划方案，对教师进行培训！ 【 薪酬福利】 1）固定工资+课时费+其他奖金+年度分红，平均月度综合收入3000元--8000元，优秀者月度综合收入10000元以上。 2）法定节假日+带薪年假。 3）社会保险+生日礼金+节假日福利+团建活动