职位描述：
职责描述：
1、负责市场调研和需求分析，对市场供需预期有一定的分析能力；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，管理能力强，建设销售团队。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，营销类专业，5年以上房地产行业销售管理经验；
2、有亲和力、沟通能力强；
3、思维创新，能坚持原则。