职位描述：
1、领导、组织、协调招商工作
2、完善招商部的管理制度，保证招商部运转，职业道德和敬业精神。
3、独立进行业务谈判和交涉，接收授权代表公司与客户缔结合同。
4、具有进行市场调研、预测和分析的能力。
5、独立规划业务工作，及时分析市场动态，在招商活动中发现和处理问题。
6、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中。
7、负责招商部工作的计划和部署；和区域经理沟通协调完成招商计划。
8、负责制订本部各阶段工作计划，布置和安排本部各项工作有计划展开。
9、负责开展各分公司相关部门人员指导和执行工作，不断强化和提高部门内和分公司相关人员的素质。
10、负责整体规划和市场布局，确定公司的经营档次定位和招商对象的衔接。
11、负责对招商对象经济实力，店面位置，销售团队的综合考评。
12、负责市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。
13、负责市场调整，与区域经理配合，对经销商提前做出预判，为市场预留调整目标和潜在客户。
14、适时策划、组织、实施各类招商推广活动。
15、负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同。
16、负责本部门对招商合同的管理、建档、查询工作。
17、负责协助本部门员工组织安排相关招商会。
18、负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建议。