职位描述：
职责描述：
负责完善和落实公司各项行政规章制度和流程；
负责公司的行政管理和日常事务，做好各部门之间的综合协调；
负责行政后勤管理、考勤管理检查、监督；
负责公司车辆、办公环境、安保管理；
负责公司集体会议、活动组织；
负责公司办公用品、劳保用品的采购、发放；
负责所属员工的业绩考核，工作质量评估和业务培训；
做好领导交办的其它工作。
任职要求：
1、教育背景：
本科以上学历。
2、工作经验：
5年以上工作经验，2年以上企业行政经理工作经验。
3、技能技巧及工作态度：
有一定的固定资产管理、合同管理经验；
较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
能熟练操作excel、word等常用软件；
4、其它要求：
年龄要求：30岁-40岁；
5、试用期：三个月