职位描述：
1.负责公司多层级培训体系的建立和推广工作。
2.负责公司各区域中层人员的培训工作。
3.负责公司校园宣讲会的组织实施工作。
4.负责应届大学生的集中培训工作。
5.负责专业培训的组织实施工作和外部培训的沟通工作
6.完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1.本科以上(含本科)学历，人力资源管理，工商管理、市场营销等相关专业。
2.年龄 25-35岁之间，形象气质佳。
3.能够熟练使用office等办公软件。
4.工作细致认真，应变能力强，沟通能力强。
5.有相关人事招聘、培训工作者优先。
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