工作内容： 1、社区渠道扩展及管理。区域友商信息收集，社区驿站布局优化、新建驿站选址评估等。 2、包挂社区管理。包挂社区宣传规范实施、社区物业公关维系、社区展业开展、客户入网受理及安装协调、协调处理客户投诉、督导代理商社区宣传的落地执行等 3、新建社区扩展。对未覆盖社区进行覆盖谈点、建设进度跟进，社区网络资源扩容申请。 职位要求： 1、中专及以上学历 2、35岁（含）以下，亲和力强，口齿清晰，具备良好的沟通能力，会基本的电脑操作，有相关经验优先 薪资待遇： 综合薪资3000-6000元/月不等，试用期两个月，试用期间工资收入不低于南宁市最低工资标准，试用期满考核合格，实行基本工资+奖金薪酬制度，薪资待遇面议，享受养老、医疗等五险、带薪年假、通讯补贴、员工培训、年终奖金、节日福利等。 工作时间：行政班