信用卡主任
8000-12000元
应届毕业生
大专
职位描述
岗位职责:
岗位职责:
1、传达卡中心布置的各项任务,督促团队人员完成任务指标;
2、辅导团队人员合规开展业务,全面把控进件风险;
3、提升团队人员人均产能,协助团队成员开发团办客户;
4、及时宣导新政策及优惠活动,提成员工展业技能;
5、配合卡中心开展商户拓展,o2o场景营销,互联网发卡,二维码收单业务;
6、结合团队展业情况,总结经验,分享优秀个案,解决问题,提出业务优化建议:
7、工作地址:绍兴,上虞,诸暨,嵊州,新昌。
任职资格:
1、全日制大专以上学历,年龄35周岁以下,市场营销等相关专业优先;
2、具有1年以上信用卡营销相关工作经验者;
3、具备较好的市场拓展能力、决策能力、突发情况处理能力;
4、具体良好沟通协调能力、团队管理能力、规章制度理解能力及知识应用能力;
5、具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录。
薪酬福利:
1、根据团队成员业绩完成情况确定薪酬,年薪20万以上;
2、年终奖金、五险一金、周末双休、带薪年假、季度旅行、总行培训;
3、优秀员工可以转正式行员编制。
联系人:刘经理
联系电话:13827521987
岗位职责:
1、传达卡中心布置的各项任务,督促团队人员完成任务指标;
2、辅导团队人员合规开展业务,全面把控进件风险;
3、提升团队人员人均产能,协助团队成员开发团办客户;
4、及时宣导新政策及优惠活动,提成员工展业技能;
5、配合卡中心开展商户拓展,o2o场景营销,互联网发卡,二维码收单业务;
6、结合团队展业情况,总结经验,分享优秀个案,解决问题,提出业务优化建议:
7、工作地址:绍兴,上虞,诸暨,嵊州,新昌。
任职资格:
1、全日制大专以上学历,年龄35周岁以下,市场营销等相关专业优先;
2、具有1年以上信用卡营销相关工作经验者;
3、具备较好的市场拓展能力、决策能力、突发情况处理能力;
4、具体良好沟通协调能力、团队管理能力、规章制度理解能力及知识应用能力;
5、具有良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录。
薪酬福利:
1、根据团队成员业绩完成情况确定薪酬,年薪20万以上;
2、年终奖金、五险一金、周末双休、带薪年假、季度旅行、总行培训;
3、优秀员工可以转正式行员编制。
联系人:刘经理
联系电话:13827521987
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