招聘岗位：行政人事主管/专员 人事方面： 1、负责协助领导建立分公司各项人力资源管理制度； 2、负责分公司人员招聘与团队组建工作； 3、负责协助领导制定分公司的用工政策及标准； 4、负责员工入离职、工资核算、社保购买等基础人力资源管理工作（前期）。 行政方面： 1、负责厂房报建审批手续的办理； 2、负责协助领导制定各项行政管理制度及流程； 3、负责办公用品采购及后勤保障工作； 4、负责完成领导安排的临时性工作。 任职要求： 1、大专以上学历，管理类相关专业； 2、2年以上行政人事工作经验，具有工业企业同等岗位经验优先； 3、人力资源工作经验丰富，熟悉天津用工政策及招聘渠道； 4、具有较强的沟通表达能力； 5、工作积极主动，责任性强；