1、部门主管 要求：男女不限，40岁以下，高中以上学历。1、具有良好的职业操守、团队协作精神、较强的组织能力、沟通协调能力，熟悉电脑操作。2、具备一定相应部门管理能力，有1年以上零售相关管理工作经验，熟悉超市工作流程。 2、信息管理员 要求：女，18—30岁，高中及以上学历，能熟练操作电脑，主要负责超市采购和退货的单据录入工作，要求工作细心、耐心有责任心。 3、收银员 要求：女，18—30岁，初中以上学历，形象好，具有一定的商品知识，服务热情、大方，敬业、细心、有相关收银经验者优先。 4、理货员 要求：男女不限，18—45岁，初中以上学历，吃苦耐劳，工作责任心强，有超市工作经验者优先。 5、防损员 要求：男，25—50岁，初中以上学历，热情友善，能吃苦耐劳，有精神有气势，工作责任心强，有超市防损工作经验者优先。 6、人事专员： 要求：男女不限，大专及以上学历，人力资源相关管理专业毕业，相关工作2年以上，工作耐心、细心、负责，能灵活处理各项突发事件，有从事过人事工作经验者优先考虑。