岗位职责：
1.制定车队各项规章管理制度并组织实施；

2.全面负责车队的日常事务管理工作，根据公司和各部门填报的用车单需求，合理安排、调配各车的行驶路线，做到同一路线不重复派车；

3.控制用车成本，严格审核各部门用车单是否符合公司用车管理程序，把控车单的签发，并详细作好每日派车记录；

4.每月作好全对员工绩效考核工作，月底做好出车报表，统计好各部门月度用车费用用报部门经理审签后交由财务结算；

5.协助、督促队员配合设备维修专员对公司车辆进行定期维护与保养，保持车辆的清洁卫生并保证车辆始终处于安全的驾驶状态，发现问题和故障及时排除或保修；

6.负责车队的安全管理工作，负责对接与政府相关职能部门、统筹安排每年度车辆的各种审核工作；

7.做好团队建设工作，完成领导交办的其他工作(接送客户、领导、贵宾等)
任职资格：

1.要求男性，年龄30-40岁，身高170cm以上；

2.有A1大客驾照，5年以上大客驾驶经验；

3.懂电脑，具有一定的管理能力，责任心强；

4.身体健康，无不良嗜好。

到岗时间：

2013-12-30前